Hoe de franchiseconstructie van Zoriva zekerheid biedt tegen schijnzelfstandigheid

De discussie over zzp’ers lijkt in Nederland volledig vastgelopen. Voor- en tegenstanders staan lijnrecht tegenover elkaar. Ondertussen hebben scholen en leerlingen juist behoefte aan kwaliteit en flexibiliteit. De angst voor hoge naheffingen voert momenteel de boventoon.

Zoriva biedt een oplossing die juridisch stevig staat. Onze werkwijze sluit namelijk naadloos aan bij de kaders van soft-franchise. Dit biedt zowel zzp’ers als opdrachtgevers houvast wanneer de regels veranderen. Het is een veilig, warm juridisch jasje voor ondernemerschap.

De Wet Franchise als antwoord op de Wet DBA

De kernvraag van de Wet DBA is of een zelfstandige wel echt een ondernemer is. De Wet Franchise uit 2020 geeft hier een glashelder antwoord op. Volgens deze wet is een franchisenemer per definitie een zelfstandig ondernemer. Dit beslecht de discussie over de status van de professional direct.

De wetgever erkent de franchisenemer als een beschermde ondernemer. Deze ondernemer investeert in een formule en draagt een eigen risico. Hiermee is de eerste stap van de zelfstandigenwet direct groen. Het label franchise biedt dus een sterke juridische basis. Ontdek wat er is veranderd volgens de dit advocatenbureau.

Waarom dit model DBA-bestendig is

Een inspecteur kijkt altijd naar de feitelijke uitvoering van het werk. Bij Zoriva blijft de franchisenemer echt zelfstandig. De professional bepaalt zijn eigen tarieven en zet eigen bedrijfsmiddelen in. Ook is er de vrijheid om opdrachten buiten de formule aan te nemen. Controleer de richtlijnen van de Belastingdienst.

Ook de werkrelatie voldoet aan de eisen van de wet. Zaken zoals vrije vervanging en het volgen van roosters zijn vastgelegd in het franchisehandboek. Dit handboek dient als bewijs voor de zelfstandige werkwijze. Zo maken we ondernemerschap voor iedereen zichtbaar en toetsbaar.

Soft-franchise: Vrijheid met bescherming

Zoriva maakt gebruik van de soft-franchise variant. In tegenstelling tot hard-franchise is deze vorm niet dwingend, maar juist faciliterend. De ondernemer behoudt veel vrijheid over zijn eigen bedrijfsvoering en marketing. Tegelijkertijd profiteert hij van de collectieve voordelen en juridische bescherming. Lees over de verschillen tussen hard- en soft-franchise.

Dit past perfect bij de autonomie van professionals in alle sectoren. Zij werken binnen een bewezen kwaliteitsstructuur zonder hun vrijheid te verliezen. Het is geen loondienst in vermomming, maar een bewuste keuze voor professionele vrijheid. Al sinds 2017 passen wij dit model standaard toe. Bekijk hier het effect in het onderwijs.

Risico’s beheersen met een live-toets

Wij voorkomen dat de franchisegever zich als een werkgever gaat gedragen. Daarom werken wij met een uniek verantwoordingsmodel. Een externe partij toetst wekelijks via onze tool de uitgevoerde werkzaamheden. Zo controleren we continu of alles nog voldoet aan de actuele wetgeving.

Waar de Belastingdienst vaak achteraf controleert, doen wij dit dus vooraf en live. Dit geeft opdrachtgevers de maximale zekerheid die zij zoeken. Samenwerken met zzp'ers wordt zo weer een veilige keuze voor de toekomst.